Анализ производственного травматизма
01.08.2012
За 1 полугодие 2012 года в организациях, зарегистрированных на территории МО Динской район, произошло 8 несчастных случаев на производстве, из них 1 случай тяжелый (ООО «Краснодарский сахарный завод») и 1 случай со смертельным исходом (ООО «Комбинат дорожных и строительных материалов»), все случаи произошли в обрабатывающей промышленности.
Основные причины несчастных случаев: конструктивные недостатки оборудования с точки зрении техники безопасности; неисправное состояние технологического оборудования, включая съемный инструмент, ограждений и приспособлений; недостатки во время обучения безопасным приемам работы (отсутствие или некачественное проведение инструктажа, допуск к работе без обучения и проверке знаний по охране труда; некачественная разработка, несовершенство инструкций по охране труда или их отсутствие); отсутствие или некачественное проведение медицинского обследования (профотбору); неудовлетворительные физические данные или состояние здоровья; нарушение трудовой и производственной дисциплины (невыполнение должностных обязанностей) и др.
Рассмотрим влияние на производственный травматизм пола, возраста, а также социально-психологических качеств работника. Замечено, что несчастные случаи с женщинами на производстве происходят реже, чем с мужчинами. Они точнее выполняют предписания по безопасности труда в электроустановках, стремятся избегать работать в опасных ситуациях. Таким образом, «преимущество» женщин заключается в том, что они реже создают опасную ситуацию. «Преимущество» мужчин в том, что они способны скорее избегать несчастных случаев в уже возникших опасных ситуациях.
Как показывает статистика, среди пострадавших от несчастных случаев на производстве преобладают молодые люди в возрасте до 25 лет (первый пик травматизма). Однако целесообразно соотносить травматизм не столько с возрастом, сколько со стажем работы. Не какие-то свойства, присущие молодым, а отсутствие опыта, необходимых знаний, навыков, умений чаще всего приводит к травмам. В этом отношении 22-х летний молодой специалист, выпускник вуза, с большей вероятностью может быть отнесен к «группе риска», чем его ровесник, закончивший после школы ПТУ и работающий в том же цехе.
Однако при профессиональном стаже примерно 15 лет отмечается второй пик числа несчастных случаев, причиной которого является неосмотрительность. Развитие профессиональных навыков рабочего, накопленный опыт работы без травм повышает уверенность в своих силах, создает ощущение, что ему «все по плечу». Это часто приводит к снижению осмотрительности, ослабляет профессиональную бдительность. Данное явление получило название «вторичной беспечности». Одной из действенных мер профилактики вторичной беспечности служит более строгий контроль в отношении рабочих со стажем около 15 лет со стороны руководства.
Работодателям, в целях снижения случаев возникновения производственного травматизма и постоянного мониторинга условий и охраны труда на рабочем месте, рекомендуется проводить ежемесячные Дни охраны труда, аттестацию рабочих мест по условиям труда, периодический и предварительный медосмотры работников.
Название информационного блока: Новости
Основные причины несчастных случаев: конструктивные недостатки оборудования с точки зрении техники безопасности; неисправное состояние технологического оборудования, включая съемный инструмент, ограждений и приспособлений; недостатки во время обучения безопасным приемам работы (отсутствие или некачественное проведение инструктажа, допуск к работе без обучения и проверке знаний по охране труда; некачественная разработка, несовершенство инструкций по охране труда или их отсутствие); отсутствие или некачественное проведение медицинского обследования (профотбору); неудовлетворительные физические данные или состояние здоровья; нарушение трудовой и производственной дисциплины (невыполнение должностных обязанностей) и др.
Рассмотрим влияние на производственный травматизм пола, возраста, а также социально-психологических качеств работника. Замечено, что несчастные случаи с женщинами на производстве происходят реже, чем с мужчинами. Они точнее выполняют предписания по безопасности труда в электроустановках, стремятся избегать работать в опасных ситуациях. Таким образом, «преимущество» женщин заключается в том, что они реже создают опасную ситуацию. «Преимущество» мужчин в том, что они способны скорее избегать несчастных случаев в уже возникших опасных ситуациях.
Как показывает статистика, среди пострадавших от несчастных случаев на производстве преобладают молодые люди в возрасте до 25 лет (первый пик травматизма). Однако целесообразно соотносить травматизм не столько с возрастом, сколько со стажем работы. Не какие-то свойства, присущие молодым, а отсутствие опыта, необходимых знаний, навыков, умений чаще всего приводит к травмам. В этом отношении 22-х летний молодой специалист, выпускник вуза, с большей вероятностью может быть отнесен к «группе риска», чем его ровесник, закончивший после школы ПТУ и работающий в том же цехе.
Однако при профессиональном стаже примерно 15 лет отмечается второй пик числа несчастных случаев, причиной которого является неосмотрительность. Развитие профессиональных навыков рабочего, накопленный опыт работы без травм повышает уверенность в своих силах, создает ощущение, что ему «все по плечу». Это часто приводит к снижению осмотрительности, ослабляет профессиональную бдительность. Данное явление получило название «вторичной беспечности». Одной из действенных мер профилактики вторичной беспечности служит более строгий контроль в отношении рабочих со стажем около 15 лет со стороны руководства.
Работодателям, в целях снижения случаев возникновения производственного травматизма и постоянного мониторинга условий и охраны труда на рабочем месте, рекомендуется проводить ежемесячные Дни охраны труда, аттестацию рабочих мест по условиям труда, периодический и предварительный медосмотры работников.
Название информационного блока: Новости
.png)
