Размер:
AAA
Цвет: CCC
Изображения Вкл.Выкл.
Обычная версия сайта

f_4ad0865e37b72.jpg

Обращаем внимание работодателей юридических лиц (кроме бюджетной сферы) и физических лиц, являющиеся индивидуальными предпринимателями), что на основании статьи 133.1. Трудового кодекса Российской Федерации и Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Краснодарском крае (решение Краснодарской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 20.03.2008г. № 1-3), установлен минимальный размер оплаты труда на уровне прожиточного минимума трудоспособного человека.
Приказом департамента труда и занятости населения Краснодарского края от 14 июля 2010 года № 312 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за I и II кварталы 2010 года» установлена величина прожиточного минимума за I квартал 2010 года 5052 рубля, за II квартал 2010 года 6112 руб. Приказ вступает в силу с 31 июля 2010 года.
При установлении минимальной заработной платы в соответствии с Региональным соглашением о минимальной заработной плате в Краснодарском крае с 31 июля 2010 года применять величину прожиточного минимума для трудоспособного населения за II квартал 2010 года.
Согласно указанному Соглашению работодатели обязаны повысить размеры тарифных ставок (окладов) работников исходя из размера минимальной заработной платы, а также предусматривать в коллективных и трудовых договорах и соглашениях положения о повышении размеров тарифных ставок (окладов) и минимальной заработной платы.

За дополнительным разъяснением обращаться
в территориальный сектор по труду Динского района
управления по труду и социальным вопросам
департамента труда и занятости населения Краснодарского края
по телефону «горячей линии» 6-25-62

Дата изменения: 12.08.2010 14:55:42

Количество показов: 1655

Все баннеры