Изменился порядок возмещения расходов страхователей на предупредительные меры по охране труда
Государственное казенное учреждение Краснодарского края "Центр занятости населения Динского района"
Руководитель - Орлов Юрий Иванович
Руководитель - Орлов Юрий Иванович
Наш адрес: 353200, ст. Динская, ул. Красноармейская , 52.
Телефон: 8(86162) 6-14-97, факс: 8(86162) 6-20-20, E-mail: dinskaia@czn.krasnodar.ru
Официальный сайт: www.kubzan.ru Телефон: 8(86162) 6-14-97, факс: 8(86162) 6-20-20, E-mail: dinskaia@czn.krasnodar.ru
Режим работы: Понедельник- Четверг 8.00-12.00, 13.00-17.00, Пятница 8.00-12.00, 13.00-16.00.
Контактные телефоны ГКУ КК «Центр занятости населения Динского района»:
- для граждан о порядке получения государственной услуги по подбору подходящей работы 8(86162) 6-33-95,- для работодателей о порядке получения государственной услуги по подбору необходимых работников 8(86162) 6-20-24,
- "горячая линия" 8(86162) 6-33-95,
- отдел трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями 8(86162) 6-25-62.
Телефоны "горячей линии" министерства труда и социального развития Краснодарского края:
- по вопросам оплаты труда 8(861) 259-06-37,
- по вопросам неформальной занятости, охраны труда и защиты трудовых прав работников 8(861) 252-33-15.
Официальный ресурс Роструда - Работа для всех http://www.trudvsem.ru - первый государственный общероссийский банк вакансий, который содержит актуальную информацию 85 региональных служб занятости населения и 2,5 тыс. муниципальных центров по трудоустройству о вакантных рабочих местах по всей стране. При создании этого ресурса основной целью было предоставление максимально полной информации о положении на российском рынке труда, новых рабочих местах, правах и гарантиях при трудоустройстве. На сайте вы также можете получить квалифицированную юридическую помощь, ознакомиться с нормативными документами по трудовому законодательству, уточнить адреса и контакты региональных служб и центров занятости.
Служба труда и занятости населения Краснодарского края предоставляет услуги гражданам и работодателям в электронном виде. Воспользоваться услугами можно после регистрации на официальном портале https://kubzan.ru/ в «личном кабинете».
ДИНСКОЕ РАЙОННОЕ ТРЕХСТОРОННЕЕ СОГЛАШЕНИЕ
14.05.2021
Изменился порядок возмещения расходов страхователей на предупредительные меры по охране труда
Согласно Приказа Минтруда и соцзащиты РФ от 10.12.2012г. № 580н, до 20-30 процентов сумм страховых взносов, начисленных за предшествующий календарный год, может быть использовано на обеспечение предупредительных мер по охране труда:а) проведение специальной оценки условий труда;
б) обучение по охране труда;
в) приобретение работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, в соответствии с типовыми нормами бесплатной выдачи СИЗ, а также смывающих и (или) обезвреживающих средств. Спецодежда, спецобувь и другие СИЗ должны быть изготовлены в странах Евразийского экономического союза;
г) проведение обязательных периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами;
д) приобретение страхователями аптечек для оказания первой помощи работникам;
е) санаторно-курортное лечение работников предпенсионного возраста и другие.
В связи с переходом с 1 января 2021г. в РФ страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию территориальными органами Фонда с использованием механизма прямых выплат, постановлением Правительства РФ от 30 декабря 2020г. № 2375 утверждено Положение об особенностях возмещения расходов страхователей в 2021 году на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников.
Порядок возмещения расходов работодателей:
1.Подача заявления о финансовом обеспечении в ФСС- до 1 августа.
2.Оплата предупредительных мер за счет собственных средств.
3.Подача заявления о возмещении расходов на оплату предупредительных мер- до 15 декабря.
4.Рассмотрение заявления и документов отделением Фонда, решение о возмещении- 5 рабочих дней со дня приема заявления.
5.Перечисление средств на расчетный счет работодателя.
Для получения разъяснений обращайтесь в филиал № 14 ГУ – КРО ФСС по телефону 6-60-22, в центр занятости населения- 6-25-62.
Дата изменения: 14.05.2021 09:56:49
Количество показов: 373
.png)
